Саме такими показниками характеризувалося соціально–економічне становище Закарпатської області у січні 2016 року.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатного працівника у 2015р. склала 3381 грн і зросла порівняно з 2014р. на 23,2%.
У грудні 2015р. середньомісячна номінальна заробітна плата одного штатного працівника склала 4535 грн, що на 21,7% більше, ніж у листопаді 2015р. та на 35,3% більше, ніж у грудні 2014р. Її розмір у 3,3 раза перевищував рівень законодавчо встановленого державного соціального стандарту (з 1 вересня 2015р. встановлена мінімальна заробітна плата у розмірі 1378 грн).
Індекс реальної заробітної плати у грудні 2015р. порівняно з листопадом склав 119,8%, а порівняно з груднем 2014р. – 93,2%. Загальна сума заборгованості з виплати заробітної плати протягом грудня 2015р. зменшилася на 7,2% і станом на 1 січня 2016р. склала 5957,2 тис.грн. У структурі загальної суми невиплаченої заробітної плати 84,0% припадало на економічно активні підприємства.
При цьому рівень зареєстрованого безробіття в цілому по області збільшився 0,1 в.п. порівняно з груднем 2015р. і на кінець січня 2016р. склав 1,2% чисельності постійного населення працездатного віку.